2021年2月3日 / 最終更新日 : 2021年2月3日 yusin info オンラインで「パワハラ防止法」研修セミナーのご案内 約あと1年少々 2022年4月1日より、通称パワハラ防止法が中小企業におきましても施行になります。 昨年、2回ほど「パワハラ」研修を実施させていただきまて どう取り組めばいいのか？が理解できた 大変ためになったなど… 高 […]
2020年8月28日 / 最終更新日 : 2020年8月28日 yusin info 【弊社PR動画完成】 コロナ禍における、社員様の心の健康はいかがでしょうか？ 弊社のメンタルへするに対する想いをお伝えしております！ 只今キャーンペーン実施中 【コロナ収束までの期間限定先着10社様／社員様5名まで心の健康診断チェックを無料】
2020年6月4日 / 最終更新日 : 2020年6月4日 yusin info ハラスメント対策として「社外相談窓口」設置のおすすめ 6月1日より、ハラスメント防止法が施行されました。 このコロナ蔓延する中の施行となり後手に回っておりませんか？ 実はコロナの影響による「ハラスメント」がすでに被害として挙がってきております。 例えば… ・テレワークにより […]
2020年5月25日 / 最終更新日 : 2020年5月25日 yusin info アフターコロナを機に企業の組織改革を！ 戦後昭和の時代から、高度経済成長を遂げてきた日本。 未曽有のコロナショックは世界の経済にも大打撃を与えました。 そして「働き方」についても、在宅ワークがやっと慣れてきた矢先 緊急事態宣言解除。多くの社員は「また、満員電車 […]
2020年5月19日 / 最終更新日 : 2020年5月19日 yusin info 新型コロナ環境下で社員をメンタル危機からどう守るか？ 未曽有の新型コロナウイルス感染により、世界的な経済危機がもうすでに始まっています。 企業にとりましても、在宅ワークなどの職場環境の変容に対応を余儀なくされ 現場レベルの方々も、一杯いっぱいな状況でしょうだとお察しします。 […]
2020年4月16日 / 最終更新日 : 2020年4月16日 yusin info 新型コロナウイルスによる社長を含めた社員のメンタル不調相談開始 企業として存続を懸けた闘いでもある、今回の新型コロナウイルス危機。 ロックダウンが出来ない日本にとって、テレワークは有効な手段ではあるが 全ての企業がその態勢が整っているか？と言えば、決してそうではない。 「完全外出自粛 […]
2020年1月28日 / 最終更新日 : 2020年1月28日 yusin info 顧問先企業「社員」の生の声 「先生にお話し出来て本当に今は良かった！」 昨日社内で理不尽ないじめに近い事（暴言）を数年されてきた方の 相談を受けてきましたが、上層部の人にお話しが出来たと言う事を報告いただいた時の言葉。 この社員さんの「勇気を出して […]
2020年1月23日 / 最終更新日 : 2020年1月23日 yusin info 厚労省が職場対策キャッチフレーズを公表 職場のハラスメント対策キャッチフレーズ受賞作品 ◇パワハラ部門 ＜大賞＞パワハラでなくす信用 部下の支持 ＜ネット賞＞そのパワー 俺に向けずに 業績に ◇セクハラ部門 ＜大賞＞嫌そうじゃないから？ いや、そうじゃないから […]
2020年1月7日 / 最終更新日 : 2020年1月7日 yusin info 令和2年は人事が動く年に… いよいよ6月に施行されるハラスメント防止法が施行になります。 労務担当者におきましては就業規則等の準備で多忙を極めている最中でしょう。 メンタル不調者0を目指していかなくてはならない時代に突入したと言っても過言ではござい […]
2019年12月25日 / 最終更新日 : 2019年12月25日 yusin info 新版TEG3が出ました！ 東大式エゴグラム「TEG3」が出ました！ 現在産業場面におきまして、どういう形でお役に立っているか ご紹介します。 ■新規・中途採用者の性格傾向を見える化 採用時、当然ですが採用されたいと言う願望が働き事実とは違った事を […]
